L’union départementale appelle les entreprises sociales et solidaires à signer la charte numérique contre le sexisme. Pour s'informer et échanger sur les actions en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes au travail, les dirigeants de l'ESS ont rendez-vous...
L'Udess 05 et Mobil'Idées 05 invitent les dirigeants des entreprises sociales et solidaires de l'agglo Gap-Tallard-Durance à la présentation des résultats de l'enquête mercredi 29 mai 2019, à 17h, salle de la Mutualité, passage Montjoie à Gap...
Les effectifs salariés des associations sanitaires et sociales résistent au 4e trimestre 2018 (par rapport à 2017), alors que la baisse cumulée des autres secteurs associatifs est de -1,9 %. Le champ sanitaire et social fait face à la diminution des financements publics.
La table ronde pour débattre du sexisme dans l'entreprise, prévue le 14 mars à 18h à la CCI, est reportée à une date qui sera fixée ultérieurement...
Les acteurs de l’insertion par l’activité économique peuvent être satisfaits : ce n'est pas si fréquent que la Cour des Comptes porte une appréciation positive sur un dispositif de la politique de l’emploi...
L'Udess 05 appelle les entreprises sociales et solidaires à s'engager dans les démarches initiées par les services de l’État et par l'accord professionnel signé par l'UDES et cinq confédérations syndicales...
Avec la suppression de 255 emplois en une année, les chiffres de 2017 traduisent la crise que subissent les associations haut-alpines...
Le 31 décembre 2018, chaque organisation d’employeurs aura choisi l’opérateur de compétence (ex-OPCA) qui aura la main sur la formation professionnelle des salariés...
L’Udess 05 et Mobil’Idées lancent une enquête concernant la mobilité des salariés des établissements de l’ESS situés sur l'agglomération de Gap-Tallard-Durance...
Quelles sont les marges de manœuvre pour mener une démarche de qualité de vie au travail ? Les réponses de Marine Boyer qui était l'invitée de l'Udess 05 en novembre 2015...